La Seguretat Social confirma que a partir del 2027 entrarà en vigor l'últim tram de la reforma de pensions iniciada el 2011, i això implicarà un canvi clau per a milions de treballadors. En termes clars, caldrà treballar més anys per poder jubilar-se en les mateixes condicions que ara i amb el 100% de la base per la qual s'ha cotitzat.
No és una mesura nova, sinó el resultat d'un calendari progressiu que porta més d'una dècada aplicant-se i que culmina definitivament en aquest any.
La doble edat de jubilació
El canvi principal introdueix el que els experts anomenen una doble edat de jubilació. A partir de 2027, no tots els treballadors podran retirar-se a la mateixa edat. D'una banda, els qui no assoleixin els 38 anys i 6 mesos cotitzats hauran d'esperar fins als 67 anys per jubilar-se. Aquesta serà l'edat ordinària general en què un es podrà jubilar sense penalitzacions.
D'altra banda, els qui sí que superin aquest període de cotització podran continuar jubilant-se als 65 anys, com passava tradicionalment. Això significa que la carrera laboral serà determinant. Com més anys cotitzats, abans es podrà accedir a la jubilació sense penalitzacions.
Què passa amb la jubilació anticipada
La jubilació anticipada continuarà existint, però amb condicions més exigents. Es podrà avançar fins a dos anys en el cas voluntari i fins a quatre anys si el cessament és involuntari. Tanmateix, aquests avançaments comporten associats coeficients reductors que disminueixen la pensió de manera permanent. A més, es calculen sobre la nova edat legal, cosa que en la pràctica endureix l'accés. Per això, molts treballadors optaran per allargar la seva vida laboral si volen evitar retallades importants en la seva pensió.
Aquest ajustament respon a factors estructurals com l'envelliment de la població i l'augment de l'esperança de vida. El sistema necessita equilibrar el nombre d'anys cotitzats amb el temps durant el qual es cobra la pensió. Així doncs, el missatge és que a partir de 2027, jubilar-se als 65 anys serà possible només per a aquells que tinguin carreres llargues. La resta haurà de treballar més temps o assumir reduccions en la seva pensió. Planificar amb antelació serà clau per adaptar-se a aquest nou escenari.