La direcció de la multinacional automobilística japonesa Nissan ha obert la porta a posposar de nou el tancament de les tres plantes que té a Catalunya més enllà del mes de juny de l'any vinent, com havia proposat la setmana passada. Això sí: sempre i quan es gestioni “l'excedent de personal” i hi hagi un acord entre totes les parts.
La proposta s'ha fet en el marc de la sisena reunió de mediació entre direcció i sindicats convocada pel Departament de Treball, Afers Socials i Famílies per intentar buscar una sortida pactada a l'Expedient de Regulació d'Ocupació (ERO) que ha presentat l'empresa, i que ha acabat sense acord, com les anteriors. Els treballadors mantenen que per negociar primer cal retirar aquest ERO, i lamenten que aquest dijous acaba el període de consultes sense cap avenç. La plantilla està en vaga des de fa 86 dies per protestar per la decisió de la multinacional de marxar de Catalunya.
L'empresa no es mou del seu guió
La direcció indica que l'objectiu de la mesa de negociació és assolir un possible acord entre les parts “que inclogui el reinici de la producció” a les plantes de la Zona Franca, Montcada i Sant Andreu després de “l'aturada tècnica” de l'estiu. Des dels sindicats s'explica, en canvi, que l'empresa arriba a les reunions “amb el mateix guió”, i lamenta que les decisions “estan preses”.
Acusen els representants de l'empresa de ser “simples titelles” de Nissan Europa amb l'objectiu de tancar l'expedient “quan més aviat millor”. També adverteixen que haver arribat a l'últim dia de negociacions del període de consultes, aquest dijous, “sense avenços, no és casualitat”, ja que “l'únic objectiu” de Nissan “des del principi” ha estat “jugar amb l'amenaça i el xantatge” per “obligar” el comitè d'empresa a negociar el tancament.
Una de les taules de mediació entre Nissan i els sindicats. / ACN
En aquest sentit, destaquen que a la reunió d'aquest dijous també hi haurà representants del Ministeri d'Indústria, una trobada que pot ser “el fòrum més adequat” perquè l'administració “recomani a Nissan” que surti del marc de l'ERO i “emprengui una negociació que dugui a un acord beneficiós per a totes les parts”.
Finalment subratllen que “en aquest acord” allò “prioritari” ha de ser “el manteniment de l'ocupació i del teixit industrial”, i reclamen que, per aconseguir el clima adequat de negociació, no hi hagi acomiadaments.