Intersindical Valenciana proposarà els partits polítics de les Corts Valencianes que presenten esmenes a l’avantprojecte de Llei de Mesures Fiscals, de Gestió Administrativa i Financera, i d’Organització de la Generalitat per a 2019 amb la finalitat d’introduir la regulació de la capacitació lingüística per l’accés a les administracions públiques i que aquesta entre en vigor a partir l’1 de gener vinent.

El text de l’avantprojecte, que s’ha conegut recentment, no contempla aquesta regulació que aquest sindicat va proposar en la darrera Mesa General de Negociació i en reunions bilaterals amb els dirigents de la Conselleria de Justícia, Administració Pública, Reformes Democràtiques i Llibertats Públiques.

La fórmula per a Intersindical és prou senzilla: modificar l’actual Llei d’Ordenació i Gestió de la Funció Pública Valenciana a través de la Llei de Mesures Fiscals, de Gestió Administrativa i Financera, i d’Organització de la Generalitat per a 2019.

A l’espera de la nova llei de la Funció Pública

“Aquesta fórmula s’ha usat en moltes altres ocasions i per molts assumptes, de fet en l’avantprojecte per 2019 es modifiquen els articles 40.3, 63.5, 95.2, lletra d) i s’afegeix una Disposició Transitòria Quinzena. En conseqüència no hi hauria d’haver cap inconvenient per part del Consell i de les Corts Valencianes en incloure la regulació de la competència lingüística en els termes que apareixen en l’avantprojecte de la nova Llei de Funció Pública Valenciana que es troba en fase de negociació en la Mesa General de Negociació”
Intersindical Valenciana fa aquesta proposta pel considerable retard en la negociació i tramitació de la nova Llei de la Funció Pública valenciana que, amb quasi tota seguretat no serà aprovada en aquesta legislatura o, en el cas remot que es puga fer, no es podrà desplegar abans de la seua finalització.

El sindicat afegeix que “la lentitud i complexitat de la tramitació de la nova Llei de la Funció Pública Valenciana pot impedir la seua aprovació en aquesta legislatura i prorrogarà en el temps la desigualtat lingüística que existeix a les Administracions Públiques”.