El treball en equip pot ser una autèntica odissea per a alguns signes del zodíac. No és que no siguin capaços de col·laborar, sinó que la seva naturalesa els empeny a voler tenir el control, avançar al seu ritme o mantenir la seva independència costi el que costi. Hi ha persones que brillen quan treballen soles, i altres que simplement es desconnecten quan han de coordinar-se amb massa gent. Si alguna vegada t’has sentit incòmode compartint responsabilitats, potser el teu signe té alguna cosa a veure. Aquests són els signes del zodíac que menys suporten treballar amb altres.
Aquest signe del zodíac és incapaç de treballar en equip: no es refia de ningú
Àries (21 de març – 19 d’abril)
L’energia d’Àries és pura acció: vol fer, liderar, decidir. I això xoca de ple amb la paciència que requereix un treball en equip. Quan ha d’esperar que els altres s’organitzin o posar-se d’acord en cada pas, es desespera. No és que no valori el grup, sinó que li costa renunciar a la seva iniciativa. Necessita sentir que avança, i quan el ritme col·lectiu no acompanya, perd l’interès o acaba prenent el comandament de manera impulsiva.
Capricorn (22 de desembre – 19 de gener)
Capricorn és metòdic, responsable i exigent. Treballar amb altres pot frustrar-lo si sent que ningú comparteix la seva disciplina o el seu sentit del deure. En entorns on tot s’ha de debatre o improvisar, tendeix a tancar-se en ell mateix i preferir fer la feina tot sol. No és per arrogància: simplement creu que, si ho fa ell, les coses sortiran com toca. La seva necessitat de control i perfecció el converteixen en un company exigent i, de vegades, difícil de seguir.
Escorpí (23 d’octubre – 21 de novembre)
Escorpí té una intensitat i una determinació que sovint no encaixen amb el ritme dels altres. Quan treballa en equip, li costa confiar plenament; vol saber-ho tot, controlar-ho tot, i això pot generar tensió. A més, és reservat, no sempre comparteix les seves idees o estratègies, i prefereix operar en silenci fins que el resultat parla per ell mateix. El seu ideal? Un projecte on pugui treballar sense massa interferències ni dependències.
Sagitari (22 de novembre – 21 de desembre)
Sagitari necessita llibertat per crear i explorar. Quan es veu atrapat en estructures massa rígides, s’avorreix i desconnecta. Els projectes d’equip amb horaris fixos, normes estrictes o processos repetitius són la seva pitjor tortura. Prefereix treballar sol, marcar el seu propi ritme i aportar idees sense sentir-se encadenat per protocols. És d’aquells que floreixen quan tenen marge per improvisar o reinventar el camí.
Aquari (20 de gener – 18 de febrer)
Aquari viu per les idees pròpies i l’originalitat. És visionari, però també molt independent. En equips massa jeràrquics o tradicionals, se sent fora de lloc, com si hagués d’apagar la seva llum per encaixar. Necessita espais on pugui aportar des de la seva individualitat i on la seva manera diferent de veure el món sigui un valor, no un problema. Per això, quan ha de seguir ordres o adaptar-se massa, tendeix a allunyar-se emocionalment del grup.