El Tribunal Suprem ha emès una sentència que aclareix un buit legal que existia entorn dels permisos per naixement. Segons la sentència, quan un nadó mor abans del part, el pare no té dret a sol·licitar el permís laboral per naixement ni la prestació econòmica associada. Tot, malgrat la cruesa de la situació que es viu en aquell moment.
La resolució es basa en la interpretació de la normativa vigent sobre el permís per naixement i cura del menor, regulat dins del sistema de la Seguretat Social i que, segons l'alt tribunal, orbita al voltant del naixement del menor.
La clau legal està en el naixement del menor
El Suprem explica que el permís per naixement només s'activa quan existeix un fill nascut viu. Aquest fet es considera l'element que genera el dret al permís laboral i a la prestació econòmica corresponent. Si el nadó mor abans que es produeixi el part, el tribunal entén que no s'ha produït el fet causant que dona dret a aquesta baixa.
Per tant, segons la interpretació jurídica del tribunal, en aquests casos el pare no pot accedir al permís per naixement ni tampoc sol·licitar la prestació econòmica vinculada a aquest dret. La sentència pretén aclarir una situació que havia generat dubtes en diferents processos judicials i que afectava pares que havien sol·licitat aquest permís després d'una pèrdua gestacional.
Un buit legal en la normativa
La sentència també posa de manifest una realitat que molts juristes ja assenyalaven, perquè la legislació laboral actual no preveu un permís específic per als pares en casos de pèrdua del nadó abans del part. Això significa que, des del punt de vista legal, la situació queda fora de les prestacions previstes per al naixement d'un fill.
En la pràctica, en alguns casos els treballadors poden recórrer a altres vies, com una baixa mèdica si hi ha una afectació psicològica o emocional acreditada, però no a un permís específic per naixement. Així doncs, encara que freda, la decisió del Suprem fixa doctrina sobre aquesta qüestió i deixa clar com s'ha d'interpretar la normativa actual, encara que també reobre el debat sobre si la legislació hauria d'adaptar-se per cobrir situacions de pèrdua gestacional que afecten profundament moltes famílies.