Moltes persones que són a prop de la jubilació es pregunten quants diners rebran quan deixin de treballar. El càlcul no és automàtic ni equival a l'últim salari, ja que la pensió pública depèn de diversos factors com els anys cotitzats, les bases de cotització i la mitjana d'ingressos dels últims anys de la vida laboral.
Segons les estimacions habituals del sistema de la Seguretat Social, un treballador que hagi guanyat al voltant de 1.500 euros mensuals durant la seva carrera laboral sol rebre una pensió inferior a aquesta quantitat quan es jubila. Una cosa que, tanmateix, és bastant habitual en les pensions per jubilació.
Com es calcula la pensió amb un sou de 1.500 euros
El sistema de pensions no pren com a referència l'últim salari del treballador, sinó l'anomenada base reguladora. Aquesta base s'obté calculant la mitjana de les bases de cotització dels últims anys de la vida laboral, que posteriorment s'ajusta segons el nombre d'anys cotitzats.
El 2026, per poder cobrar el 100% de la pensió contributiva caldrà haver cotitzat almenys 36 anys i mig. Si es compleix aquest requisit, el percentatge aplicat a la base reguladora és complet. En el cas d'un salari mitjà de 1.500 euros mensuals, la base reguladora sol situar-se aproximadament entre 1.300 i 1.400 euros. Un cop aplicat el càlcul del sistema, la pensió resultant sol quedar per sota del sou que es tenia en actiu.
La pensió aproximada que s'obté en aquests casos
Tenint en compte aquestes variables, els experts estimen que una persona que hagi guanyat uns 1.500 euros al mes durant la seva vida laboral pot rebre una pensió contributiva aproximada d'entre 1.050 i 1.200 euros mensuals. Aquesta quantitat es paga normalment en 14 pagues a l'any, ja que el sistema inclou dues pagues extraordinàries a més de les dotze mensualitats ordinàries.
La xifra final pot variar depenent de diferents factors. Entre ells destaquen els anys exactes cotitzats, possibles llacunes de cotització, períodes de desocupació o canvis salarials al llarg de la carrera professional. Per aquest motiu, encara que el càlcul general ofereix una referència bastant aproximada, cada cas pot ser diferent. Així doncs, el que sí que és comú és que la pensió pública representi un percentatge del salari previ i no el mateix import que es percebia durant la vida laboral.