Moltes històries i anècdotes, des del més curiós fins a l'increïble, envolten Steve Jobs. Malgrat la seva lamentable defunció esdevinguda el 2011, hi ha molts empleats que van treballar colze a colze amb ell i que encara romanen les bones memòries i records sobre la seva feina. L'anècdota d'avui és una de les més curioses i estranyes ja que planteja la idea que Steve Jobs no estava satisfet amb els joves a tal grau de poder acomiadar-los en cas que no poguessin contestar una pregunta simple però molt complexa durant el curt trajecte en un elevador. L'enginyer darrere del Macintosh II i l'iPod original, Michael Dhuey, ha contat a Venture Beat de què es tractava aquesta por a l'ascensor.
El teu lloc a Apple corria perill si et trobaves Steve Jobs en un ascensor per aquesta pregunta
Quina pregunta se t'acut que podria fer-te Steve Jobs mentre sou en un ascensor? La resposta és tan simple que resulta difícil creure que la teva feina correria risc de no contestar correctament. Tampoc era un examen però sí que era part crucial ja que a Steve Jobs li interessava saber com els seus empleats estaven involucrats a Apple.
Explica Michael Dhuey que si agafaves l'ascensor al quart pis i et trobaves Jobs tenies fins a arribar al primer pis per poder contestar a la pregunta: ¿En què estàs treballant? Pots traslladar això a la teva situació laboral actual i preguntar-te què li respondries al CEO de la companyia per a la qual treballes.
Steve Jobs amb els seus col·legues de l'equip de disseny en una reunió de treball a la seu d'Apple
El problema era que una resposta mitjanament dolenta podria condemnar la carrera de molts joves, això va arribar a tal grau que els mateixos empleats d'Apple es preparaven per poder enfrontar-se a Jobs amb una resposta adequada. ¿Per què ho feia Jobs en primer lloc? Sabem que en el seu enfocament i estil de treball eficient no tenia cabuda cap mena de mediocritat o qualsevol distracció. Dhuey va confessar que els empleats van témer arribar a aquest moment, va indicar que Jobs sabia quan un empleat tenia una bona història per explicar i també quan no.
L'important d'aquesta anècdota no és l'actitud que tenia Jobs davant d'aplicar aquesta pregunta en un ascensor. Al cap d'Apple li importava com una persona que estava a la seva empresa podria contribuir. Steve Jobs tampoc era una persona parlant, Dhuey va declarar que moltes vegades que arribava a treballar les oficines estaven en calma total. Va recordar quan Steve Jobs tenia una oficina a la cantonada d'un dels edificis on treballaven en la Macintosh II i arribava a treballar en silenci absolut en un projecte que anys més tard es va convertir en l'iMac.
Michael Dhuey, enginyer d'Apple darrere del Macintosh II i l'iPod
Steve Jobs romania en silenci per una raó que pocs coneixen i alguns suposen
Al llarg de l'entrevista hi ha un fet curiós del qual no es coneix gaire informació sobre Steve Jobs i la seva pèrdua auditiva. Això es va descobrir quan estaven treballant en l'iPod i l'equip havia d'assegurar-se que tingués el volum adequat perquè el mateix Steve escoltés correctament. Això els va generar problemes quant a l'equilibri que havien de tenir entre un volum apte per a Jobs i un altre sobre evitar que fos massa alt per a la mitjana de la gent.
Steve Jobs i l'iPod el 2001
Tots els seus productes eren silenciosos i es veien bé. Aquest era el seu enfocament. No li interessava com es fabricaven els productes electrònics. El seu model a seguir era Sony(...).
Com a dada curiosa, a Steve Jobs no li agradaven els ventiladors en cap producte, potser també estava relacionat amb el problema d'audició. És per això que l'iPod tenia un control especial en el límit de volum, tot i que de forma oficial mai es va explicar el perquè de la funció. Van ser molt curosos amb Jobs ja que es van construir diversos prototips de l'iPod pensant en ell.
Tim Cook i Steve Jobs
L'entrevista tanca amb una declaració interessant respecte al creixement i èxit d'Apple. En moltes ocasions hem reflexionat sobre per què Apple és Apple avui dia. En gran part, el llegat de productes de Jobs i actualment el creixement que han tingut altres productes independents a l'iPhone, i no només productes sinó que ara els serveis estan acaparant una bona part d'aquest èxit. Michael Dhuey declara que a "als mitjans els agrada crear la impressió que Steve és l'únic que fa alguna cosa a Apple, però tota l'empresa no està dirigida per un sol home". I té raó, Apple és gran pel que cada persona fa dins de la companyia. Potser per això la por a l'ascensor era una prova més per saber si Apple contractava la gent indicada.