El consejero delegado del Sabadell, César González-Bueno, obtuvo una remuneración de 4,81 millones de euros en 2025, un 45,33% más que en 2024. El incremento se produce por la subida salarial ya anunciada del 15%, el variable diferido generado en años precedentes y la revalorización de las acciones que recibe como parte de su retribución, en un año en el que el banco catalán logró frenar la opa y vencer al BBVA para seguir su camino en solitario.
De los 4,81 millones de euros que percibió el CEO, 2,77 millones de euros fueron en metálico. El componente en metálico se compone de 2 millones en concepto de sueldo, 100.000 de remuneración fija, 400.000 euros de variable a corto plazo y 239.000 de variable a largo plazo, mientras que el resto procede de su retribución en especie, previsión social y dietas.
Asimismo, el máximo ejecutivo del Banc Sabadell incorpora 1,99 millones de euros por las acciones recibidas de su retribución devengada en acciones, que es mayor por la fuerte revalorización de la entidad en Bolsa el año pasado (más del 90%), según explica la entidad en el informe de remuneraciones que ha publicado en la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) al cierre de mercado este viernes.
El 2025 ha sido el último año completo de César González-Bueno como consejero delegado del Sabadell, que este 2026 pasará el testigo a Marc Armengol, actual CEO de TSB, según lo anunciado. Se espera que el relevo se produzca después de la junta de accionistas, previsiblemente en mayo.
Armengol cobrará menos que González-Bueno al menos en 2026, cuando su salario fijo ascenerá 1,37 millones frente a los 2 millones que percibe el actual consejero delegado. La retribución a corto y largo plazo, también será menor.
Por su parte, el presidente del Sabadell, Josep Oliu, recibió una retribución total de 1,85 millones de euros en 2025, un 3,9% menos que el año anterior. La remuneración de Oliu, cuyo cargo no es ejecutivo desde el 2021, permanece estable a excepción de la parte vinculada a los diferidos generados mientras desarrolló sus funciones ejecutivas, que cada vez son menores.
En concreto, Oliu percibió 1,66 millones de euros en metálico, correspondiente a 1,6 millones a su remuneración fija (sin cambios desde 2021), 34.000 euros en dietas, así como 19.000 del variable a corto plazo y 13.000 del variable a largo plazo diferidos generadas mientras desarrolló sus funciones ejecutivas. Asimismo, su remuneración total incorpora 188.000 euros por la revalorización de su retribución devengada en acciones.
En suma, el consejo de administración de Banco Sabadell percibió una retribución ordinaria total de 11,09 millones de euros en 2025, que representa un incremento del 20,9% en términos interanuales.