Catalonia Hotels & Resorts destinará 20.000 euros a dos proyectos orientados a facilitar la formación y la incorporación al mercado laboral de jóvenes extutelados y personas en situación o riesgo de exclusión social. La iniciativa se enmarca en el programa de sostenibilidad Stay & Care de la compañía hotelera y se desarrollará con la Fundació FC Barcelona y Fundación Integra.

La cadena ha resuelto así la primera convocatoria de alianzas del programa, gestionada conjuntamente con la Fundación migranodearena. Las dos entidades sociales han sido seleccionadas entre 32 candidaturas procedentes de organizaciones de todo el Estado. El proceso ha tenido en cuenta aspectos relacionados con el impacto social de los proyectos, la capacidad de generar empleo y los criterios de sostenibilidad, según ha informado Catalonia Hotels.

Cada una de las dos organizaciones recibirá 10.000 euros para desarrollar sus actuaciones. Pero la aportación económica no será el único instrumento que utilizará la compañía. El proyecto incluye también la posibilidad de que los beneficiarios accedan a prácticas profesionales en establecimientos de Catalonia Hotels & Resorts, con el objetivo de facilitar el paso de los programas de formación a una primera experiencia laboral.

En el caso de la Fundació FC Barcelona, los participantes serán jóvenes vinculados al programa Joves Futur+, mientras que Fundación Integra trabajará con personas que forman parte de sus itinerarios de inserción. Los participantes podrán complementar las prácticas con actividades de voluntariado corporativo y con el acompañamiento de profesionales de la cadena hotelera.

La iniciativa forma parte del pilar 'Conectamos' de Stay & Care, la estrategia de sostenibilidad de Catalonia Hotels centrada en la relación de la compañía con las personas y las comunidades de los territorios donde desarrolla su actividad. El programa también incorpora líneas relacionadas con la preservación del medio ambiente y el cuidado de las personas.

Para la compañía, la convocatoria busca combinar la contribución económica con la generación de oportunidades de empleo y experiencia profesional. La responsable de ESG de Catalonia Hotels & Resorts, Ximena Almela, ha situado la actuación dentro del objetivo del grupo de contribuir al desarrollo económico de las comunidades locales y ampliar las oportunidades de acceso al empleo.

La actuación llega en un momento en que el grupo hotelero mantiene una red de 82 establecimientos y resorts distribuidos en más de 25 destinos, según los datos comunicados por la misma compañía. Su estrategia de sostenibilidad también incluye actuaciones en eficiencia energética, energías renovables y gestión ambiental. En su web corporativa, Catalonia Hotels señala una inversión acumulada superior a los 885.000 euros en eficiencia energética, más de 2.800 placas solares instaladas y más de 100.000 euros de inversión social.