Miles de jubilados pueden dejar de cobrar dinero que la Seguridad Social reconoce en determinadas pensiones contributivas. Se trata del complemento para reducir la brecha de género, una cuantía pensada para compensar el perjuicio que el cuidado de los hijos pudo provocar en la carrera laboral. En 2026 asciende a 36,90 euros al mes por cada hijo, con un máximo de cuatro.
Esto significa que una persona con un hijo puede sumar 36,90 euros mensuales a su pensión; con dos, 73,80 euros; con tres, 110,70 euros; y con cuatro o más, 147,60 euros. El problema es que muchos pensionistas no lo tienen identificado como un derecho propio y creen, por error, que solo afecta a casos en los que ellos no son elegibles.
El extra no se cobra de oficio
Este complemento se puede añadir a pensiones contributivas de jubilación, incapacidad permanente o viudedad reconocidas desde febrero de 2021. Lo percibe normalmente la mujer, porque la norma presume que ha sufrido con más frecuencia el impacto profesional de los cuidados. Sin embargo, los hombres también pueden solicitarlo si acreditan que su carrera de cotización se vio perjudicada por el nacimiento o adopción de los hijos.
Ahí está una de las principales confusiones. No basta con haber tenido hijos en todos los casos ni se cobra por el simple hecho de ser padre o madre si no se cumplen los requisitos vinculados a la pensión. Además, no pueden cobrarlo los dos progenitores a la vez por los mismos hijos. Si ambos tienen derecho, se reconoce a quien haya tenido mayor perjuicio profesional o, en determinados supuestos, a quien tenga la pensión baja.
La cuantía puede cambiar mucho la pensión
Para un jubilado con una pensión ajustada, 36,90 euros al mes no son una cifra menor. n. Con cuatro hijos, el complemento se acerca a los 2.100 euros anuales. Por eso conviene revisar la resolución de la pensión y comprobar si aparece este concepto.
Quien crea que puede tener derecho debe consultarlo con la Seguridad Social, pedir cita o tramitarlo a través de sus canales oficiales. También es recomendable reunir documentación sobre hijos, pensión reconocida y posible impacto laboral, especialmente en el caso de los hombres. Miles de jubilados podrían estar cobrando menos de lo que les corresponde por no haber solicitado un complemento que puede mejorar su pensión todos los meses.