Digitalització i sostenibilitat són dues paraules amb moltes síl·labes que no paren de repetir-se al món dels negocis i del treball. El ràpid desenvolupament de la intel·ligència artificial i els objectius mundials de descarbonització, així com les directives europees en aquest sentit, ho estan canviant tot i tenen un efecte important en els 25 llocs de treball en auge de cara a aquest 2024, segons la llista que ha elaborat LinkedIn.
En la llista conviuen treballs tradicionals amb altres de vinculats estretament amb el nou paradigma digital i tecnològic, però fins i tot en els més clàssics és clau el domini de les tecnologies.
La llista l'encapçala l'analista de centre d'operacions de seguretat, el treball que més ha crescut en els últims anys segons el portal, que ha analitzat les dades dels últims anys.
Analista de desenvolupament programari és el segon treball que més ha crescut, una feina que canvia al ritme que marquen les noves formes de programació i que podria encara canviar més amb l'avenç de la programació per intel·ligència artificial.
En tercera posició, el responsable de sostenibilitat camina cada vegada més buscat. Amb la normativa europea traslladada en la llei espanyola d'informació no financera, gradualment les empreses estaran obligades a presentar una memòria de sostenibilitat i un pla per reduir emissions, amb la qual cosa aquest tipus de llocs de treball encara seran més imprescindibles en els pròxims anys.
El key account sals mànager, un d'aquests llocs de treball que no ha pogut fugir de l'anglicisme i que se centra en les relacions estratègiques amb els clients més importants d'una empresa, es col·loca en quarta posició dels treballadors que més creix.
El representant de desenvolupament de vendes és la cinquena feina que més creix, mentre que un clàssic com l'expert logístic està en sisena posició.
Hi ha activitats antigues que no cessaran i el transport de mercaderies és una d'elles. Això sí, les tecnologies han canviat per complet aquesta professió i l'auge de les compres en línia i lliuraments a domicili d'última milla ha redimensionat la seva importància.
El responsable de creixement d'una empresa també creix, valgui la redundància, i és la setena feina estrella de cara a 2024.
L'enginyer de plataforma està en vuitena posició mentre que l'analista d'inversió ocupa el novè lloc. En un moment en què les inversions tecnològiques, verdes i de formació poden ser claus en una empresa, és important analitzar bé a què es dediquen.
Tanca el top 10 l'especialista en formació, mentre que l'enginyer de dades ocupa l'onzena posició dels llocs de treball en auge.
Els recursos alcen la veu a la posició número 12, amb el consultor de selecció de talent com a ofici en auge, per sobre fins i tot de l'Enginyer d'intel·ligència artificial, que ocupa el lloc número 13 amb expectatives d'escalar al rànquing.
Enginyer de seguretat, customer success mànager, responsable de màrqueting en xarxes socials, enginyer de sistemes al núvol, especialista en mitjans i enginyer d'integració tanquen el top 20.
Li van al darrere i tanquen aquesta llista el responsable de vendes internacionals, l'enginyer d'aprenentatge automàtic, el modelador BIM (arquitecte o enginyer que s'encarrega de comprovar que un projecte es plasma en la realitat), el consultor d'implementació i l'engagement mànager.
La classificació, elaborada per LinkedIn Notícies Espanya, busca "reflectir cap a on es dirigeix el mercat laboral espanyol", apunta Marina Valero, responsable de projectes especials de LinkedIn Notícies.
"Aquest any evidenciem una clara tendència cap a la demanda de rols altament especialitzats com a resposta a les necessitats emergents. Llocs de treball relacionats amb la intel·ligència artificial, ciberseguretat, sostenibilitat, vendes i màrqueting es perfilen com a sòlides perspectives per a aquells professionals que busquin liderar i prosperar en un entorn empresarial en constant transformació", afegeix.