Coca-Cola Europacific Partners anuncia un Expedient de Regulació d'Ocupació (ERO). L'embotelladora de Coca-Cola que presideix Sol Daurella ha confirmat que té la intenció de realitzar un ajustament de plantilla que afectarà els empleats dels centres de treball de Madrid i Barcelona, segons ha informat aquest dimecres.

La causa al·legada per l'empresa és "organitzativa", tal com ha detallat la Central Sindical Independent de Funcionaris (CSIF), que ha estat informada per la companyia, ja que espera reestructurar llocs de 'customer service', 'people culture' i operacions comercials, unificant-los a Bulgària.

En concret, del total d'afectats per l'ERO, 21 corresponen al centre de treball de Madrid i 64 al de Barcelona, segons han informat Europa Press en fonts de l'empresa, la plantilla total de la qual a Espanya ascendeix a 3.900 treballadors.

La companyia ha informat el comitè d'empresa europeu i els comitès de Madrid i Barcelona. CSIF, que ha assenyalat que el nombre de treballadors afectats en principi serà del voltant de 100 persones, ha indicat que en els pròxims dies està prevista una reunió per oferir informació més detallada sobre l'operació.

Així mateix, ha subratllat que l'empresa ha comunicat "la seva intenció d'iniciar aquest procés d'acomiadament col·lectiu, publicant en "breu" una comunicació oficial, a partir de la qual s'obrirà un termini de 7 dies per a la constitució de la taula negociadora, que comptarà amb la presència d'aquest sindicat.

El sindicat es mostra "en contra d'acomiadaments traumàtics i aposta per la voluntarietat a les sortides, potenciant les prejubilacions, i afirma que aportaran a la negociació propostes constructives que minorin l'impacte social i que estaran "vigilants" al compliment de les causes al·legades i de la normativa laboral.

La companyia ha explicat a Europa Press que l'acomiadament col·lectiu afectarà 85 persones i ha recalcat la importància de dur a terme aquest procés amb un diàleg "franc", en el qual s'explorin "totes les opcions" i amb la idea de "minimitzar l'impacte".