L'absentisme laboral creix a Catalunya. La taxa es va situar en el 7,9% durant el segon trimestre d'enguany, tres dècimes més que en el mateix període de 2025. Malgrat aquest increment, Catalunya es manté entre les comunitats autònomes amb menys absentisme, ocupant la vuitena posició del rànquing estatal. Així ho recull l'últim Informe sobre "absentisme, sinistralitat laboral i malalties professionals", elaborat per Adecco, que analitza l'evolució d'aquests indicadors a Espanya i les seves comunitats autònomes.
A Espanya, la taxa d'absentisme va assolir el 7,76%, cosa que suposa un augment de 0,27 punts percentuals respecte al segon trimestre de 2025. A més, la mitjana del primer semestre de 2026 es va situar en el 7,69%, per sobre del 7,61% registrat durant tot 2025, any que ja va marcar un màxim històric.
Un dels principals factors darrere d'aquesta pujada és la incapacitat temporal (IT), és a dir, les absències per motius de salut que requereixen una baixa laboral. Aquest component explica el 60% de l'increment interanual de l'absentisme a Espanya. La seva taxa va passar del 5,88% al 6,04% en un any.
La indústria, el sector amb més absentisme a Catalunya
Per sectors, la indústria catalana registra la taxa d'absentisme més elevada, amb un 8,3%. Tanmateix, també és l'únic àmbit en el qual s'ha produït una reducció respecte a l'any anterior, concretament de dues dècimes.
En els serveis, l'absentisme assoleix el 7,9%, quatre dècimes més que en el segon trimestre de 2025. Per la seva part, la construcció presenta una taxa del 6,9%, encara que és el sector en el qual més ha augmentat l'indicador a Catalunya, amb una pujada de vuit dècimes.
La situació catalana s'emmarca en una tendència general a l'alça en bona part del territori espanyol. De les 17 comunitats autònomes, 13 van registrar un augment de l'absentisme durant el segon trimestre. Només Galícia i Cantàbria van aconseguir reduir les seves taxes, mentre que el País Basc i Castella-la Manxa es van mantenir estables.
Canàries encapçala el rànquing autonòmic, amb una taxa del 9,6%, seguida d'Astúries i País Basc, ambdues amb un 9,5%. A l'extrem contrari es troben les Balears, amb un 5,9%; la Comunitat de Madrid, amb un 6,8%, i La Rioja, amb un 6,9%.
Catalunya, entre les comunitats amb menys accidents laborals
L'informe també analitza la sinistralitat laboral, és a dir, els accidents que es produeixen durant la jornada de treball. A Espanya, durant el segon trimestre es van registrar 213 accidents per cada 100.000 afiliats i mes, un 0,2% menys que en el mateix període de l'any anterior.
Catalunya presenta una situació favorable en aquest indicador. La comunitat va registrar 198 accidents per cada 100.000 treballadors i mes, cosa que la situa com la segona autonomia amb menor incidència d'accidents laborals, només per darrere de Madrid, que en va comptabilitzar 158. No obstant això, aquesta dada també mostra un lleuger empitjorament: la sinistralitat laboral a Catalunya va augmentar un 1,7% en comparació amb el segon trimestre del 2025.
En el conjunt d'Espanya, Navarra presenta la incidència més gran d'accidents laborals, amb 333 casos per cada 100.000 afiliats i més. La segueixen les Balears, amb 313, i La Rioja, amb 263.